Ринок праці України 2026: тренди, які вже змінюють підхід до найму

Перший квартал 2026 року показав: український ринок праці остаточно перейшов у фазу жорсткої конкуренції за людей. Бізнесу дедалі складніше закривати вакансії, а кандидати – особливо middle- та TOP-рівня – отримують більше можливостей для вибору. Ми проаналізували вакансії, тенденції ринку праці України та власний досвід рекрутингу за перший квартал 2026 року. Нижче – ключові HR-тренди, які…

Книга «Більше ніж команда»

Стабільне зростання бізнесу неможливе без сильної команди. Команда – це люди, їхні історії, енергія, сміливість і готовність вірити в спільну мету! Саме про це видання «Більше ніж команда» від Мережа готелів Ribas Hotels та Артур Лупашко, де команда HR Agency Key People стала частиною добірки з 18 реальних історій про команди, які проходять кризи, трансформуються…

Ukraine – an Opportunity for Growth with the Right People

Ukraine remains an attractive market for international companies in manufacturing, distribution, logistics, and services. Despite all the challenges, businesses continue entering the country, launching new divisions, and scaling operations. A critical success factor that is often underestimated at the start is a strong local management team. Entering the Ukrainian market without the right people means…

З Новим Роком та Різдвом!✨

Різдво щороку нагадує нам просту істину: люди – це головне! Це був рік непростих рішень, нових ролей і злетів та падінь. Ми особливо цінуємо кожну співпрацю, кожен діалог, кожен збіг цінностей. Сильний бізнес починається там, де є людяність, а результат – там, де є партнерство. Нехай Різдво принесе не лише спокій та мир, а і…

Український ринок праці змінюється швидше, ніж бізнес встигає реагувати

Сьогодні компанії працюють в умовах нестачі кадрів у ключових галузях – виробництві, логістиці, операційних напрямках. Водночас IT, маркетинг та міжнародні компанії залишаються магнітом для шукачів. Та головний тренд – це зміна очікувань самих працівників. 🔹 Нові пріоритети кандидатів Сучасні фахівці обирають роботодавця не лише за зарплатою. На перший план виходять:• гнучкість та можливість впливати на…

Людський капітал – головний ресурс регіонального розвитку

У липні 2025 року в Одесі відбулася стратегічна подія «Людський капітал як рушійна сила бізнесу та регіону», ініційована у партнерстві з European Business Association Odesa, Одеською ОДА, Об’єднанням організацій роботодавців Одещини, службою зайнятості та іншими структурами. Метою заходу стало обговорення актуальних проблем з кадрами, що сьогодні стоять перед українськими компаніями – особливо в регіонах. Кадровий…

🎉Сьогодні святкує свій День народження наша СЕО – Надія🎉

Людина, яка бачить бізнес крізь призму людей.Яка вміє керувати – не тиском, а баченням.Яка не боїться змін, але завжди залишається вірною цінностям. Надія, дякуємо за те, що щодня надихаєте нас бути кращими – не з примусу, а за бажання.За простір, де можна мислити, ініціювати, помилятися й зростати. Бажаємо ще більше рішень, які ведуть до прориву.…

Людський капітал – головна інвестиція під час війни!

Як адаптуватися до викликів ринку праці? Де шукати кадри і як їх утримати? Як бізнесу не залишитися наодинці у вирі змін? Запрошуємо на подію «Людський капітал як драйвер розвитку бізнесу та регіону: синергія влади, освіти і роботодавців», яка збере за одним столом представників влади, бізнесу, освіти та сфери зайнятості. 💫 Разом шукатимемо реальні рішення: 🔹…

Ринок праці 2025: як утримати таланти через розвиток лідерських компетенцій

У 2025 році ринок праці трансформується з неймовірною швидкістю. Бізнес відчуває дефіцит не просто фахівців, а залучених і мотивованих талантів, які бачать не лише завдання, а й перспективу професійного зростання. В таких умовах утримання персоналу стає не просто HR-функцією, а частиною стратегічного розвитку компанії. 👥 Утримання талантів = розвиток керівників Більшість організацій вже усвідомили: мотивація…

З Днем народження неймовірна Дар’я!

Бажаємо, щоб кожна вакансія закривалася легко, кандидати були влучними, а клієнти — вдячними й постійними! Нехай у твоєму житті буде баланс, у роботі — драйв, у команді — підтримка, у серці — натхнення допомагати людям знаходити своє місце. Твоя праця — це більше, ніж рекрутинг. Це — зміна життів. Дякуємо за твою енергію, чуйність і…